  채용직렬 및 채용인원 ※ 전형 간, 채용직렬 간 중복지원은 불가합니다. (1인 1분야만 지원 가능)
- 경력경쟁시험 ‘장애인전형’은 장애인 대상자 간의 경쟁으로, 장애인 지원자는 공개경쟁시험 ‘일반전형’에도
응시할 수 있으나(일반지원자와 경쟁), 중복지원은 불가합니다.
※ 채용직렬에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 경력경쟁시험 ‘전산전형’, ‘장애인전형’ 최종합격자가
채용인원에 미달하는 경우 공개경쟁시험 ‘일반전형’ 동일직렬에서 추가채용 할 수 있습니다.
※ 공사 인력운영 상황에 따라 경력경쟁시험 ‘운전면허 운영직(제2종 전기차량 운전면허 소지자)’은 임용 후
도시철도 운전업무에 종사할 수 있습니다. 응시자격 ( 반드시 응시자격을 확인하시기 바랍니다. ) 공통 응시자격 1) 연 령 : 18세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자), 정년(만 60세) 범위내 2) 학 력 : 제한 없음 3) 병 역 : 남자의 경우 병역필 또는 면제된 자 ※ 현역복무 중인 자는 단계별 전형절차(필기시험, 면접시험 등)에 응시가 가능하여야 하며, 최종합격자 발표일전일까지 전역이 가능하여야 합니다.4) 응시제한 : 우리공사 인사규정 제21조(결격사유)에 해당하는 자(공통) 다운로드※ 경력경쟁시험 ‘운전면허전형’ 응시대상자는 철도안전법 제11조(운전면허의 결격사유)에 해당할 경우추가 응시제한5) 근무조건 : 근무부서의 특성에 따라 주ㆍ야간, 교대(교번)근무 및 초과근로가 가능한 자 6) 기타사항 : 각 시험 단계별 응시 및 교육훈련 참여가 가능한 자 지역제한 1) 대 상 : 공개경쟁시험 ‘일반전형’ 및 경력경쟁시험 ‘전산전형’, ‘장애인전형’ 응시대상자 2) 요 건 : 아래 ①번과 ②번의 요건 중 하나를 충족하여야 함 ① 2018. 1. 1.이전부터(2017. 12. 31.까지 주민등록상 전입처리가 완료되어야 함) 면접시험 최종일까지 계속하여부산광역시, 울산광역시, 경상남도에 주민등록상 거주하는 자로서 동 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함② 2018. 1. 1.이전까지 부산광역시, 울산광역시, 경상남도에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두합산하여 총 3년 이상인 자 ㆍ지역제한 요건의 확인은 ‘개인별 주민등록표’를 기준으로 함
ㆍ과거 거주 사실의 합산은 연속하지 않더라도 총 거주한 기간을 월(月) 단위로 계산하여 36개월 이상이면
충족 함
ㆍ재외국민(해외영주권자)의 경우 위 거주지 제한 요건과 같고 주민등록 또는 국내거소신고사실 증명으로
거주한 사실을 증명함 ※ 경력경쟁시험 「운전면허전형」 응시대상자는 지역제한 없음 「전 산」 응시대상자 ▣ 아래 전산관련 자격증 중 하나를 소지
| 구 분 | 자격증 종류 |
|---|
| 기술사 | 컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리 |
|---|
| 기 사 | 전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안 |
|---|
「장애인」 응시대상자 ▣ 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조의 규정에 의한 장애인
ㆍ‘장애인복지법 시행령’ 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자
ㆍ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령’ 제14조 제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자 「운전면허」 응시대상자 ▣ 「철도안전법」에 의한 ‘제2종 전기차량 운전면허’ 소지
※ 상기 자격, 장애인, 면허는 접수마감일 이전에 취득/결정된 것에 한함 채용절차 및 시험일정 채용절차 ※ 필기시험 합격자에 한해 인성검사를 실시하며 인성검사 불참자는 면접시험에 응시할 수 없으며,
서류심사는 면접시험 시 응시자격 및 필기시험 가산점 관련서류를 제출받아 응시자격 적격 여부 및
필기시험 가산점 진위여부를 확인하고, 서류심사 불합격 시 최종합격이 취소됩니다. 시험일정 | 채용절차 | 장소공고 | 시험일자 | 합격자 발표 |
|---|
| 필기시험 | 2018. 11. 14.(수) | 2018. 11. 18.(일) | 2018. 11. 28.(수) |
|---|
| 인성검사 | 2018. 11. 28.(수) | 2018. 11. 30.(금) | - |
|---|
| 면접시험 | 2018. 12. 5.(수) | 2018. 12. 10.(월)
~ 12. 13.(목) | 2018. 12. 21.(금)
(최종합격자) |
|---|
※ 각 단계별 시험장소 및 합격자 명단은 공사 채용홈페이지에 게시합니다.
※ 필기시험 성적은 채용홈페이지에서 본인 확인 후 개인별로 확인이 가능합니다. (불합격자에 한함) 입사지원서 접수안내 접수기간 : 2018. 10. 22.(월) 09:00 ~ 10. 26.(금) 18:00 접수처 : 부산교통공사 채용홈페이지 접수방법 : 채용홈페이지에서 인터넷 접수만 가능 1) 접수마감일에는 지원자 폭주로 인하여 접속이 어려울 수 있으니, 가급적 마감일을 피하여 지원하시기 바랍니다.
2) 입사지원서 최종제출 후에는 수정할 수 없으며, 최종제출한 입사지원서 삭제는 접수마감일 16:00까지만
가능합니다.
3) 입사지원서 제출 후 최종 지원여부를 반드시 확인하시기 바랍니다. 작성방법 : 접수기간 중 채용홈페이지에서 처리 단계별로 안내 사진등록 1) 입사지원서에 등록한 사진은 필기ㆍ면접시험 신분확인을 위한 수험표용으로만 사용됨을 알려드립니다.
2) 사진파일은 최근 3개월 이내에 얼굴을 정면으로 촬영한 사진으로 본인 식별이 용이하여야 하며, 모자나
선글라스 등을 착용한 사진은 등록할 수 없습니다. 유의사항 ( 반드시 숙지 후 지원바랍니다. ) 1) 지원자는 지역제한 등 응시자격을 미리 확인하고 입사지원서를 접수하여야 합니다.
2) 입사지원서의 성명, 생년월일이 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)과 상이할 경우 시험에 응시할 수
없으니, 입사지원서 작성 시 반드시 확인하시기 바랍니다.
3) 입사지원서의 응시자격, 가산점 대상 및 가산점 비율 등을 누락 또는 잘못 기재로 인한 불이익은 지원자
본인 책임으로 합니다.
4) 입사지원서 작성 내용이 추후 허위 또는 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
5) 응시자격 및 필기시험 가산점 기재사항 관련 증빙서류는 필기시험 합격자 발표 시 안내에 따라 반드시
제출하여야 합니다.
6) 입사지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 출신지역, 가족관계 등) 및 개인을 식별할 수 있는
내용은 일체 기재하지 마시기 바랍니다. 필기시험 시험과목 및 평가문항( 배점 ) | 구 분 | 필수과목 | 전공과목 | 총점 |
|---|
| | 문항(배점) | | 문항(배점) |
|---|
공개
경쟁 | 운영직 | NCS기반
직업기초능력평가 | 50(50%) | 일반상식 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 토목직 | 토목일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 건축직 | 건축일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 기계직 | 기계일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 전기직 | 전기일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 신호직 | 전기일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 통신직 | 통신일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
경력
경쟁 | 전산 | 운영직 | 전산일반
(정보보호론 포함) | 50(50%) | 100 |
|---|
운전
면허 | 운영직 | 기계ㆍ전기일반 | 50(50%) | 100 |
|---|
| 운전직 |
|---|
※ ‘장애인’은 공개경쟁시험 응시 직렬별 시험과목과 동일합니다. ※ 운전면허전형(제2종 전기차량 운전면허 소지자) 전공과목은 ‘기계ㆍ전기일반’ 1과목으로 통합 출제됩니다. ※ NCS 직업기초능력평가는 전직렬 공통이며, 관련정보는 국가직무능력표준( http://www.ncs.go.kr) 홈페이지를 참고하시기 바랍니다. 합격자 결정 1) 매 과목 40% 이상 득점자 중 가산점을 합산한 전 과목 총득점 고득점자 순
2) 필기시험 선발예정인원을 초과한 동점자 발생 시 동점자는 전원 합격 처리 필기시험 합격인원 : 채용예정 인원의 3배수 범위 내에서 합격자 선발 | 채용예정 인원 | 1~2명 | 3~5명 | 6~10명 | 10명초과 |
|---|
| 선발기준 | 3배수 | 2배수 | 1.8배수 | 1.5배수 |
|---|
※ 필기시험 합격인원이 계획보다 부족할 경우 합격인원만 선발합니다. 필기시험 가산점 | 가산점 항목 | 가산점 대상 | 가산점 비율 | 비 고 |
|---|
| 취업지원대상자 | ㆍ「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」
등의 적용을 받는 자 | 각 전형별 만점의
5% 또는 10% | 가점 합격률
상한제(30%) 적용 |
|---|
| 장애인 | ㆍ「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」
제3조의 규정에 의한 장애인 | 필기시험 만점의 5% | - |
|---|
| 자격증 | ㆍ변호사, 변리사, 공인회계사, 공인노무사,
세무사, 법무사 | 필기시험 만점의 5% | - |
|---|
| ㆍ기술사, 기능장 | 필기시험 만점의 5% | 인정 자격증 종류
다운로드 | | ㆍ기사, 산업기사 | 필기시험 만점의 3% | | 기 타 | ㆍ공인영어능력시험 성적
- 공인영어능력시험(TOEIC, TOEFL IBT, TEPS)
성적 제출자에게 부여
- 시험성적은 국내에서 실시된 정기시험 중
‘16.12.18.～’18.10.26.에 발표된 성적에 한함 | 필기시험 만점의
2% 이내 | 공인영어능력시험
점수별
가산점 부여 기준 다운로드 |
|---|
ㆍ도시철도 운전 경력
- 경력경쟁시험 ‘운전면허’ 응시자 중 「철도
안전법」 제21조에 따른 제2종 전기차량
운전 실무수습ㆍ교육을 이수한 자 | 필기시험 만점의 5% 이내
ㆍ기본 가산점 : 3%
ㆍ추가 가산점 : 2% 이내
[추가 가산점은 공사 필요
시 공개모집에 지원하여
공사가 부여한 운전업무를
수행하였을 경우 1회당
(기간) 필기시험 만점의
0.5% 가산] | 공사가 부여한
운전업무 중도
포기 시 추가
가산점 미부여 | ㆍ정규직 전환 가산점
- ‘부산교통공사 정규직전환심의위원회’
결정에 따라 2017.12.13. 기준 정규직
전환대상 직무(모터카 운전, 전동차
유지보수,통신설비 유지보수)의 만60세
미만 계약직 직원 | 필기시험 만점의 5% | 2018.1.30.
채용공고시험부터
연속하여
5회의 공개채용
시험까지 가산점
부여
(원서접수ㆍ응시
여부와 무관)
/ 금회 2회째 |
적용방법 1) 모든 가산점은 매 과목 4할 이상 득점자에 한해 적용
2) 취업지원대상자의 가산점 비율은 관계법령이 정하는 바에 의하며 가점합격률 상한제(30%) 적용
3) ‘동일 항목’ 내 가산점 대상이 중복될 경우 가장 유리한 가산점 대상만 적용
4) 취업지원대상자, 장애인, 자격증의 가산점 항목이 중복될 경우 그 중 유리한 항목 하나 만을 적용.
단, 취업지원대상자가 자격증 가산점 항목과 중복될 경우에는 합산
5) ‘기타’ 항목은 타 항목(취업지원대상자, 장애인, 자격증)과 중복되더라도 합산
6) 모든 가산점 대상은 원서접수 마감일 이전까지 유효하게 등록되어야 함.
단, 자격증은 공고일 이전에 취득(결정)한 것에 한함 인성검사 대 상 : 필기시험 합격자 ※ 필기시험 합격자에 한해 인성검사를 실시하며 인성검사 불참자는 면접시험에 응시할 수 없음 장 소 : 필기시험 합격자 발표 시 검사장소 및 시간 공지 검사내용 : 직무수행 및 직장생활 등에 요구되는 기본적인 인성 결과활용 : 면접시험 시 참고자료로 활용 필기시험 합격자 증빙서류 제출 및 심사 제출기간 : 면접시험 시 제출(서류 미제출자는 면접시험 응시 불가) 제출서류 : 응시자격 및 필기시험 가산점관련 서류 제출 | 구 분 | 제출서류 |
|---|
| 공 통 | ㆍ주민등록초본
(공고일 이후 발행, 주소변동사항 및 병역사항이 기재되어 있어야 함) |
|---|
| 전 산 | ㆍ해당자격증 사본(원본 지참) |
|---|
| 장애인 | ㆍ장애인등록증 사본 또는 복지카드 사본(원본 지참)
ㆍ국가유공자증 또는 보훈보상대상자증 사본(원본 지참) |
|---|
| 제2종 전기차량 운전면허 소지자 | ㆍ제2종 전기차량 운전면허증 사본(원본 지참) |
|---|
| 해당자 | 현역 복무중인 자 | ㆍ군복무 확인서
(공고일 이후 소속부대장이 발행, 전역예정일 기재) |
|---|
| 취업지원대상자 | ㆍ취업지원대상자 증명서(공고일 이후 국가보훈처 발행) |
|---|
| 가산점 자격증 소지자 | ㆍ자격증 사본(원본 지참) |
|---|
| 영어성적 가산점 적용자 | ㆍ토익(TOEIC), 토플(TOEFL IBT), 텝스(TEPS) 시험 성적 증명서 |
|---|
| 도시철도 운전 경력자 | ㆍ제2종 전기차량 운전 실무수습인증을 확인할 수 있는 실무수습
인증기관 발행 수료증 또는 운전실무수습인증이 기재된 운전면허증 사본 등 |
|---|
| 정규직 전환대상 계약직 | ㆍ정규직 전환대상 계약직 경력증명서 또는 재직증명서 |
|---|
서류심사 및 불합격 대상 면접시험 시 응시자격 및 필기시험 가산점관련 서류를 제출하지 않을 경우, 입사지원서 기재사항과 다르거나
제출서류로 증빙이 안 되는 경우 및 입사지원서에 가산점을 허위기재하는 경우 등은 불합격 처리합니다. 면접시험 평가요소 | 평가요소 | 배점 | 평가척도 |
|---|
| 계 | 15 | 상(上) 3점
중(中) 2점
하(下) 1점 |
|---|
| ①직원으로서의 정신자세 | 3 |
|---|
| ②전공지식의 수준 및 그 응용능력 | 3 |
|---|
| ③의사발표의 정확성과 논리성 | 3 |
|---|
| ④품행, 성실성, 적응성, 어학능력 | 3 |
|---|
| ⑤창의력, 의지력, 기타 발전 가능성 | 3 |
|---|
평가 및 합격기준 1) 각 평가요소 5개 항목을 각각 상(3점), 중(2점), 하(1점)로 평가하여(15점 만점) 면접위원 전체 평균 점수가
10점 이상인 자 중 고득점자 순으로 합격자 결정
2) 단, 면접위원 과반수가 2개 항목 이상을 하(1점)로 평가한 경우에는 면접점수와 관계없이 불합격 처리 면접시험 가산점 : 취업지원대상자(필기시험 가산점과 동일, 가점합격률 상한제 적용) 최종합격자 결정 면접시험 고득점자 순으로 최종합격자를 결정합니다. 신체검사 및 결격사유 조회 등 신체검사 1) 대 상 : 최종합격자 2) 검사기준 | 검사대상(전형별) | 검사방법 | 검사기준 |
|---|
| ‘일반’, ‘전산‘, ‘운전면허’ | 철도안전법 신체검사 | 다운로드 |
|---|
| ‘장애인’ | 공무원채용 신체검사 | 다운로드 |
|---|
3) 합격기준 : 의료기관의 신체검사판정서 상 합격여부로 판단 ※ 신체검사 ‘불합격’ 또는 ‘보류’ 시 임용대상에서 제외됩니다. 결격사유 조회 : 관계기관에 결격사유, 응시자격 등 확인 비위면직자 취업제한 여부 확인 1) 최종합격자는 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따라 취업제한 여부를
국민권익위원회에 조회합니다.
2) 취업제한자에 해당할 경우 임용대상에서 제외됩니다. 교육 및 임용 최종합격자는 신규임용후보자교육을 거쳐 공사 인력운영 상황을 감안하여 단계적으로 임용합니다. 기타 유의사항 가. 모든 응시자는 1인 1분야만 지원할 수 있습니다. 나. 응시지원자는 지역제한 등 응시자격을 미리 확인하고 입사지원서를 접수하여야 하며, 입사지원서의 기재사항 누락ㆍ오입력, 공인영어능력시험 성적ㆍ장애인ㆍ자격증ㆍ취업지원대상자 가산점수ㆍ가산비율기재 착오 및 연락불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자 책임으로 합니다.다. 입사지원서 작성내용은 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회할 예정이며, 추후 허위사실 (응시자격, 임용결격사유 등)이 발견될 때에는 합격 또는 임용을 취소합니다.라. 지원자 및 단계별 합격자는 우리공사 홈페이지를 통해 공고되는 내용을 정확히 숙지하여야 하며, 이를 준수하지 않아 발생하는 불이익은 본인 책임입니다.마. 입사지원서 접수결과 지원자가 채용예정인원 수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.바. 시험일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경내용은 7일 전까지 공사 채용홈페이지를 통해 공고할 계획입니다.사. 최종합격자 중에서 신규임용후보자 등록을 하지 않거나 신체검사에 불합격한 자 또는 공사 인사규정 제21조에 의한 응시자격 미달자, 비위면직자는 신규임용후보자 자격을 상실하고 차순위자를 추가합격자로선발할 수 있습니다.아. 각종 자격 및 증빙과 관련된 서류는 필기시험 합격자에 한해 접수할 예정이며, 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용절차의 공정화에 관한 법령에 따라 최종합격자 발표일 이후 180일 이내에반환청구다운로드 할 수 있습니다.청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거 파기됨을 알려드리니 참고하시기 바랍니다.자. 채용시험에 대하여 이의가 있는 경우 신청서 다운로드를 작성하여 “ recruit@humetro.busan.kr”로 제출바랍니다. ※ 채용관련 문의 및 질의사항은 채용홈페이지 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다.차. 임용은 결원에 따라 신규임용후보자교육 성적을 포함한 채용시험 성적순으로 순차적으로 임용합니다. 카. 기타 자세한 사항은 부산교통공사 소통복지실(☏ 051-640-7213)로 문의하시기 바랍니다. |
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